プライバシーマーク（Ｐマーク）とは、1998年に創設された制度で、日本工業規格 「個人情報保護に関するコンプライアンス・プログラムの要求事項≪JIS Q 15001≫」 に準拠して、電子計算機により処理される個人情報の適切な保護措置を講ずる体制を整備している企業に対し、「財団法人日本情報処理開発協会（JIPDEC）」が“プライバシーマーク”のロゴの使用を認めることにより、その企業が適切な個人情報保護を実践しているということを表明できる制度です。
プライバシーマーク（Ｐマーク）の付与認定を受けるためには、全社で社内外の個人情報保護への取り組みを実践しなければなりません。また、日々刻々と変化するビジネス環境に対応させる必要があるとともに、[計画→実施→監査→見直し]をスパイラル的に継続することによって、全社の個人情報保護管理能力を高めていかなければなりません。さらに、2年ごとに審査機関による更新審査を受けることが必要となります。
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社会保険労務士法人
岩城労務管理事務所のプライバシーマーク付与認定について |
| I |
認定年月日 |
2006年2月7日 |
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許諾番号 |
10840112(03)号 |
| III |
有効期間 |
2010年2月21日から2012年2月20日 |
| IV |
認定機関 |
財団法人日本情報処理開発協会（JIPDEC） |
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